Ở tuyến đầu
Làm việc trực tiếp tại doanh nghiệp khách hàng và tận mắt thấy AI của mình vận hành thực tế, chứ không chỉ trên môi trường thử nghiệm.
Gia nhập đội ngũ tiên phong AI tại Việt Nam
Cùng viết tiếp kỷ nguyên mới.
Đội ngũ 150 người, đang mở rộng lên hơn 255. Chúng tôi tìm những kỹ sư muốn thấy AI của mình vận hành thực tế mỗi ngày, ngay bên trong các tập đoàn lớn tại Việt Nam.
Cuộn để khám phá
01Vì sao NewEra
Không phải nơi để ngồi chờ.
Bài toán quy mô tập đoàn
Giải những bài toán của các tập đoàn đa ngành lớn tại Việt Nam, nơi mỗi cải tiến đều lan tỏa ra nhiều đơn vị.
Tám lĩnh vực để chinh phục
Từ thanh toán, AI đến IoT và chuỗi cung ứng: chọn bài toán bạn muốn giải.
Đồng nghiệp dày dặn kinh nghiệm
Làm việc cùng những người từng gắn bó với PayPal, Accenture, PwC, Be Group, Tiki, VNG, Masan và nhiều tổ chức lớn khác.
02Future Talent 2026
Không chỉ là thực tập, mà là bệ phóng.
Chương trình 12 tuần dành cho sinh viên năm cuối và người mới tốt nghiệp có tư duy thuật toán tốt: làm dự án thực tế từ ngày đầu, được mentor kèm cặp 1:1 hằng tuần và có cơ hội trở thành nhân viên chính thức.
Tuần 1–2
Onboarding & văn hóa
Làm quen với văn hóa công ty và kiến trúc tổng quan của hệ thống, được ghép cặp với một mentor giàu kinh nghiệm đồng hành suốt chương trình.
Tuần 3–8
Thực chiến
Tham gia dự án thực tế: nhận task, sửa bug, review code cùng team và tham dự Tech-talk.
Tuần 9–12
The Final Pitch
Tự đảm nhận một module, hoàn thiện báo cáo và trình bày trước hội đồng đánh giá để xét chuyển chính thức.
- Trợ cấp cạnh tranhKèm thưởng theo hiệu suất.
- Mentorship 1:1Kỹ sư Senior hoặc Lead kèm cặp trực tiếp hằng tuần.
- Giờ giấc linh hoạtSắp xếp theo lịch học của bạn.
- Dự án thực tếCông nghệ hiện đại, từ ngày đầu tiên.
- Chứng nhận & thư giới thiệuXác nhận thực tập và thư giới thiệu khi hoàn thành.
- Lộ trình lên chính thứcCơ hội trở thành nhân viên chính thức sau chương trình.
- Tech-talk & sự kiệnSự kiện nội bộ, Tech-talk và hỗ trợ đồ án tốt nghiệp.
- Văn hóa kỹ thuậtCởi mở, hợp tác, học hỏi liên tục.
03Vị trí đang mở
Chọn bệ phóng của bạn.
Năm vị trí thực tập sinh và fresher thuộc chương trình Future Talent 2026. Nhấn vào từng vị trí để xem chi tiết.
Đã có kinh nghiệm?
Đội ngũ đang mở rộng từ 150 lên hơn 255 người. Vị trí cho người có kinh nghiệm được đăng trên cổng tuyển dụng của NewEra.
Đội ngũ đang mở rộng từ 150 lên hơn 255 người. Vị trí cho người có kinh nghiệm sẽ được đăng tại đây khi mở tuyển. Trong thời gian chờ, bạn có thể gửi CV; chúng tôi sẽ liên hệ khi có vị trí phù hợp.
Kỹ sư Forward-Deployed tại NewEra làm gì?
- Làm việc ngay tại doanh nghiệp khách hàng, cùng đội nghiệp vụ, để hiểu quy trình từ bên trong.
- Biến quy trình thành hệ thống: dữ liệu, tích hợp, AI agent và giao diện cho người dùng thực tế.
- Dùng công cụ AI được phê duyệt như Claude và Cursor; code do AI viết được review như code do người viết.
- Đo thành công bằng số liệu vận hành của khách hàng, không phải bằng bản demo.
04Đời sống NewEra
Thấu hiểu. Đơn giản. Nâng tầm. Ba giá trị định hình cách chúng tôi tuyển dụng, làm việc và cùng nhau trưởng thành.
Tất niên 2025
Đây là những đồng nghiệp tương lai của bạn. Chiều sâu do AI dựng lại từ một bức ảnh 2D. Di chuột để nhìn quanh sảnh tiệc.Cuộn trang để nhìn quanh sảnh tiệc.
05Ứng tuyển
Sẵn sàng? Gửi hồ sơ ngay.
Điền vài thông tin, chọn vị trí và gửi CV. Chúng tôi đọc kỹ từng hồ sơ.
Quy trình tuyển chọn
- 01Nộp hồ sơ
Điền form và gửi CV cho vị trí bạn chọn.
- 02Sàng lọc hồ sơ
Đội tuyển dụng xem xét kinh nghiệm, dự án và mức độ phù hợp với vị trí. Mọi hồ sơ đều được phản hồi trong vòng 10 ngày làm việc.
- 03Bài kiểm tra kỹ thuật
Một bài kiểm tra trực tuyến hoặc bài tập về nhà, sát với công việc thực tế.
- 04Phỏng vấn
Phỏng vấn chuyên môn với kỹ sư NewEra, rồi trao đổi về giá trị và văn hóa với quản lý trực tiếp.
- 05Thư mời nhận việc
Nhận thư mời, hoàn tất thủ tục và bắt đầu onboarding cùng đội ngũ.
Mọi ứng viên đều được đánh giá công bằng dựa trên năng lực, không phân biệt giới tính, độ tuổi, quê quán hay hoàn cảnh.